Directorul anime Kenji Itoso a vorbit cu Business Journal În ceea ce privește experiențele sale studiind sub Hayao Miyazaki din studioul Ghibli, din anii săi. The conversation stemmed from a resurfaced image of a controversial sign hung in Toshio Suzuki’s room, setting out seven types of employees who should leave the company:

Employees who are not smart Employees who cannot do things unless they are toldEmployees who are quick to rely on othersEmployees who are quick to shift the blameEmployees who are not motivatedEmployees who are quick to complainEmployees who often take time off and are often late

Citește și:
Branchiostegus Sanae, un peștele de plutire numit după San

Image prin Prințesa Mononoke prin @ghibli_world pe x ( Punctele de vânzare japoneză au adresat Ghibli, inclusiv Business Journal, și au primit următorul răspuns:
„Acest lucru este încă atârnat în biroul producătorului Suzuki, dar nu este un motto al companiei sau ceva de genul acesta. Când a plecat în Ube City, Prefectura Yamaguchi pentru a împușca Shiki-Jitsu (regia Hideaki Anno), care a fost lansată în 2000, producătorul Suzuki a găsit-o într-o cutie de gunoi a unei clădiri, a găsit-o interesantă, a ridicat-o și a readus-o cu el. Fondatorul Dwango, Nobuo Kawakami, care a fost cândva producător de ucenici la compania noastră, i-a plăcut și el și, aparent, l-a atârnat în propria companie.

la compania noastră, nu citim niciodată aceste 7 porunci la ședințele de dimineață, Nor le facem angajați să le citească. Nu folosim niciodată acest lucru pentru a presiona angajații pentru a-și renunța la locul de muncă. „

Dorind să vedem dacă există ceva mai mult pentru poveste, Business Journal a adresat directorului anime Kenji Itoso, ale cărui credite de anime includ:

Aquarion: Myth of Emotions (director) Santa Company (director șef, producător, planificator, co-scriptwriter) Force Force Sezonul 2 Cour 1 (Ending Director, Producător, Planificator, Co-ScriptWriter) pe Titan Live-Action (deschiderea scenei de animație, sub studioul său Kenji) © ATSUSHI OHKUBO, KODANSHA/”FIRE FORTY”> PRODUCȚIE PRODUCȚIE <înălțime="576"src="https://static.animecorner.me/2025/03/1741833494-d7d3b54b3c94b48bf730366838464e58-1024x576.png"> © Natsuki Takaya.Hakusensha/Fruits Bashes © 2023 Shoji Kawamori, satelight/Project Aquarion Moe

Itoso a studiat sub Miyazaki la Școala Village Higashi-Koganei din Ghibli, dezvăluind povestea despre cum a fost acceptat prin Oricon în 2019. i-a întrebat ce filme au văzut recent. O femeie solicitantă a spus: „Am văzut vecinul meu Totoro. Mi-a plăcut de când eram mic. Chiar colectez mărfurile sale. ” Miyazaki a răspuns: „Oh, într-adevăr? Mă bucur că ai spus asta, dar nu cred că Totoro este drăguț. Este o creatură înspăimântătoare. Este un carnivor și singurul motiv pentru care nu a mâncat Satsuki și Mei este pentru că nu i-a fost foame. ” Miyazaki a sondat apoi fiecare solicitant pentru gândurile lor despre asta, cu ceilalți pur și simplu mergând împreună cu ceea ce a spus Miyazaki.

Itoso a fost ultimul și și-a amintit că Totoro avea molari caracteristici ierbivorelor, dezvoltate pentru a mări iarba. „Nu poate fi un carnivor! Nu are cum să mănânce Satsuki și Mei! ” Itoso a povestit zicerea.”Este un herbivor, nu?”Miyazaki a fost impresionat, iar Itoso a fost singurul care a trecut interviul. Când Itoso a întrebat de ce va pune o astfel de întrebare, Miyazaki a răspuns:
„Este important ca persoanele care lucrează în divertisment să gândească, nu să accepte doar ceea ce spun oamenii. src=”https://static.animecorner.me/2025/03/1741825925-C074B505F13385AC21F1630547269AE3.png”> doar ieri, dir. Isao Takahata © 1991 Hotaru Okamoto, Yuko Tone/Isao Takahata/Studio Ghibli, NH

Aquarion: Mitul Emoțiilor Directorul vorbește despre viață sub Studio Ghibli, Hayao Miyazaki

cu privire la semnul controversat al lui Suzuki, a spus Itsoso, „acesta este doar imaginatul meu, dar consideră că este vorba despre semnul controversă,„ Personajul lui Suzuki-san, nu cred că ar pune la dispoziție orice nu este de acord complet, așa că, în toată cinstea, așa că nu este „deschis” (lol)? Cu toate acestea, ar putea fi interpretat ca el gândindu-se „sunt de acord”, sau, în schimb, ar putea fi interpretat ca el punându-l într-un mod negativ, gândindu-se: „Dacă aș pune lucruri de genul acesta într-o manieră arogantă, nimeni nu mă va urmări.” ”Itoso empatizat cu acele șapte reguli, fără a dori să lucreze cu oameni care se bazează pe ceilalți și cei care nu reușesc să-l inspire, dar nu a dorit să forțeze pe oameni care să se gândească la alții și pe cei care nu reușesc să-l inspire, dar nu a dorit să forțeze ca oamenii să se gândească la alții și pe cei care nu reușesc să-l inspire, dar nu a dorit să forțeze ca oamenii să se gândească pe alții și pe cei care nu reușesc să-l inspire, dar nu a dorit să forțeze pe oameni care să se gândească la alții și pe cei care nu reușesc să-l inspire, dar nu a dorit să forțeze ca oamenii să se gândească la alții și pe cei care nu reușesc să-l inspire, dar nu a mai adăugat că nu dorește să forțeze ca alții să se gândească la alții. Apoi, Itoso a împărtășit ceea ce a învățat sub Miyazaki:

„Am fost cândva norocos să am ocazia să studiez sub directorul Miyazaki, așa că este adevărat că am fost puternic influențat de modul său de a lucra și de a gândi. De exemplu, atunci când vă gândiți la direcția unei singure scene, există nenumărate modalități de a o face, cum ar fi munca camerei și acțiunea.

Când veniți cu o idee interesantă, mai degrabă decât să o adoptați imediat, ar trebui să aruncați cât mai multe idei și să continuați să vă prezentați cu idei noi, chiar dacă poate fi dificil, atât timp cât timpul permite, și să extrageți toate modalitățile posibile pentru a realiza, obținând în mod obișnuit cât mai mult posibil până la un rezultat perfect. Cred că acesta este modul natural de a gândi pentru regizorul Miyazaki. „

citește și:
GKIDS aduce prințesa Mononoke 4K Restaurarea teatrelor IMAX din America de Nord

„ Permiteți-mi să vă spun o poveste pe care am experimentat-o de fapt. Când plănuiam să fie afișat un scurtmetraj la Muzeul Ghibli, am discutat dacă putem face un film bazat pe manga unei anumite fete, iar când discutam și extindem povestea, regizorul Miyazaki a spus „nu este atât de bun” pentru ideea de poveste pe care am prezentat-o. Am devenit oarecum obișnuit să interacționez cu regizorul Miyazaki, așa că am spus ceva de genul „Îmi pare rău să spun asta, dar acest lucru este cu siguranță interesant.”

asta a fost obraznic, nu-i așa? Apoi, aproximativ o săptămână mai târziu, regizorul Miyazaki a desenat povestea pe care i-am spus-o pe un storyboard și mi-a arătat-o. Întrucât a fost un storyboard desenat de regizorul Miyazaki, a fost o poveste minunată din perspectiva regizorului, dar cu siguranță nu a fost foarte interesantă ca o poveste animată. Regizorul Miyazaki s-a gândit din greu la modul în care a putut să-și dea seama ce a spus un regizor aspirant și cum ar putea învăța cel mai mult din el și a luat el însuși inițiativa.

Văzând că această atitudine, l-am respectat cu adevărat și am simțit că crede că este firesc să faci mereu tot posibilul pentru toată lumea. Am fost atât de încântat încât regizorul Miyazaki (de care am fost un fan imens) a făcut un povestitor pentru povestea mea, până la punctul în care nu m-am putut concentra asupra a ceea ce spunea regizorul Miyazaki din momentul în care am primit povestirea menționată. Desigur, încă o comotor până în zilele noastre.

Apropo, în ceea ce privește întârzierea menționată în cele 7 reguli, îmi amintesc că directorul Miyazaki a fost extrem de strict în acest sens. Am auzit ca o poveste pe jumătate din glumă de la o persoană care a fost respinsă că au întârziat la un interviu și nu au reușit fără să i se pună o singură întrebare. Acea persoană are acum un mare succes, deși… „

sursa: Business Journal
© 2023 Shoji Kawamori, Satelight/Project Aquarion Moe © 1988 Hayao miyaulighi/Studio Aquarion Moe © 1988 Hayao miyaaki/Studio Aquarion Moe © 1988 Hayao miyault Ghibli

Categories: Anime News