為了解決動漫行業中工作狀況不佳的問題，日本政府計劃建立一個第三方組織，致力於改善動畫工人的福利。
，由經濟，貿易和工業部揭幕的倡議，2025年6月24日，由2025年6月24日的核心組成，是他們計劃的核心，是他們的計劃。
該部表示，建立第三方組織是對慢性勞動力短缺的直接回應，並惡化了工作條件，這導致了生產的減少並威脅了動漫行業的可持續性。
By creating an environment where creators can work “without anxiety,” the government hopes to ensure a stable output of high-quality anime for the global market.
The government’s plan also includes initiatives to promote與動漫有關的旅遊業和建立另一個組織，以支持日本內容的海外擴張。
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動漫行業達到創紀錄的收入-那么生產工作室為什麼要掙扎?一份詳細的報告！
此舉遵循早期的立法努力，並在動漫行業剝削人才方面施加了國際和國內壓力，該行業本質上是日本“酷日本”軟電策略的基石。
2024年11月，一項新法律旨在保護自由職業者，他們構成了一位主要職業的自由職業。
法律規定了指定工資和工作條件的書面合同，禁止對無償工作的要求，並要求在60天內付款。
日本公平貿易委員會（FTC）的一項研究也於2025年初啟動，以調查勞動習慣，監管機構鼓勵工人報告違法行為。
在2024年5月的一項2024年5月的聯合國人權委員會的報告中，一部分批評了日本的動畫行業，該行業超出了$ 21的行業，並在一部分情況下刺激了這些行為，並批評了$ 21的行業。十億。
報告一直強調了動畫師面臨的嚴重問題。 Industry data has revealed that entry-level animators in their twenties often earn less than ¥2 million ($12,948) annually, significantly below the average income for their age group in Tokyo and less than half of what their counterparts in the United States earn.
The passion that draws a competitive workforce to the industry has often been exploited, with many young animators enduring harsh conditions in the hope of securing scarce senior
動漫行業的結構問題可以追溯到1963年後的 Astro Boy ，該時代建立了每週苛刻的生產模型。這與較小的工作室和自由職業者的大量外包相結合，導致了一個系統，在該系統中，收入分佈很薄。
分析師和行業內部人士警告說，這種過時的勞動慣例（即使現在仍在繼續）可以阻止未來對行業的投資。